エル・チャレンジ 大阪知的障害者雇用促進建物サービス事業協同組合

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進路保障の取り組み

■ 進路面談

 エル・チャレンジの訓練生は、基本的に半年から長い人でも2年で訓練を終了します。訓練終了を迎える訓練生に対し、訓練期間を総合的に評価し、次のステップを提示します。
 まず、訓練開始から約半年経過時に指導状況の中間評価を行い、清掃技術面を生活面での評価を行い、就労にむけての下半期の課題を明らかにしていきました。
 その後、訓練生一人ひとりと下記の内容で進路面談を行い、訓練生とその保護者の就労に対する具体的な希望を聞き取りました。

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